Magotteaux y Grupo Strabag, empresas proveedoras de la minería, hoy se unen en un trabajo en conjunto para fortalecer la economía circular en la industria minera, desarrollando nuevos negocios a través de la recuperación de excedentes metálicos de la segunda firma, material que se transformará en materia prima para la fabricación de medios de molienda.
Desde octubre de 2022, ambas empresas se encuentran trabajando por la recuperación de chatarra, alcanzando a la fecha la valorización de casi 5.040 toneladas de acero, evitando la conformación de pasivos ambientales que, a su vez, emitirían más de nueve mil toneladas de CO2 al ambiente de no ser por el proceso de economía circular del acero.
Rodrigo García, Subgerente de Operaciones Magotteaux, señaló que “hoy somos aliados dentro de la industria minera para el desarrollo de la economía circular, permitiendo también que nuestros clientes alcancen sus objetivos de cero emisiones y mayor sustentabilidad”.
Mario Theurl, Director y Gerente General de STRABAG ZÜBLIN, afirma: «Con la estrategia de sostenibilidad de nuestro grupo adoptada en 2021, STRABAG será climáticamente neutro en toda su cadena de valor de aquí a 2040. Tenemos una responsabilidad muy especial para dar forma al futuro de la construcción de una manera sostenible – a través de ideas novedosas y procesos innovadores.»
Alexander Wilkes, Gerente Corporativo de Salud, Seguridad, Calidad, Medio Ambiente y Sostenibilidad de STRABAG ZÜBLIN agregó que “este reconocimiento, junto con el gran trabajo de nuestros equipos de taller y bodega, constituye un importante paso adelante en nuestra misión de ser más responsables con el medio ambiente. Seguir fomentando una cultura de sostenibilidad en toda nuestra organización es una prioridad esencial para nosotros, pues consolida nuestra meta global de alcanzar la carbono-neutralidad para 2040”.
Magotteaux, empresa del Grupo Sigdo Koppers, ofrece la oportunidad de minimizar los pasivos ambientales asociados al acero, otorgando valor a los excedentes metálicos, mejorando la eficiencia de las operaciones de nuestros clientes y socios, aportando a la economía circular de la minería para la minería.
El timonel del gremio, Dante Arrigoni, señaló que “desde el comienzo observamos que no era una buena reforma, porque no incentivaba el ahorro, la inversión y la generación de empleo, que es justamente lo que hoy necesita Chile”.
Como “un nuevo ejemplo de que las grandes reformas que necesita Chile deben contar con el más amplio consenso” calificó el presidente de ASIMET, Dante Arrigoni, la decisión de la Cámara de Diputados de rechazar el proyecto de Reforma Tributaria del Gobierno del Presidente Gabriel Boric.
El timonel del gremio manufacturero agregó que “desde el comienzo observamos que esta no era una buena reforma tributaria, porque no incentivaba el ahorro, la inversión y la generación de empleo, que es justamente lo que hoy necesita Chile”.
Al respecto, Arrigoni consideró que este revés para el Gobierno es similar a lo que aconteció con el rechazo a la propuesta de nueva Constitución, “que fue redactada sin contar con acuerdos mayoritarios y dejando de lado las posturas de amplios sectores de la sociedad”.
En ese sentido, el dirigente gremial sostuvo que la decisión de la Cámara de Diputados puede ser la ocasión de buscar acuerdos más amplios en materia tributaria. “Como gremio esperamos sinceramente que las autoridades de Gobierno tomen este resultado como una oportunidad para llegar a consensos más amplios antes de enviar los proyectos al Congreso”, y agregó que este episodio debe servir como ejemplo para futuras iniciativas que deben ser votadas, como la reforma previsional y la ley de 40 horas.
Chile se encuentra dentro de las peores posiciones en cuanto a la participación laboral femenina de los países de la OCDE, según lo consignó el estudio de Women in Work Index 2022 de PwC, donde además se señala que este índice cayó por primera vez en 10 años.
En nuestro país, la presencia de la mujer en el área laboral es de 72,4% en el 2022 (INE), lo que se traduce en que, de los 33 países considerados en el informe de PwC, Chile se encuentran en la posición de número 31.
Frente a estos resultados, Chile suma un nuevo desafío de avanzar en políticas públicas que permitan superar esta brecha laboral, la misma que ha aumentado debido a la pandemia. El sector privado no debe quedar ajeno a estos esfuerzos, y como ASIMET hemos asumido el compromiso de impulsar en todas nuestras iniciativas gremiales una mayor integración de la mujer al mundo del trabajo.
Es así que hoy nos encontramos trabajando junto al Ministerio de Economía en una Mesa de Colaboración Industria Manufacturera, que entre sus principales objetivos está fomentar la participación de las mujeres en el sector industrial, tanto en el ámbito del trabajo como en la dirección de empresas.
Al conmemorarse hoy el Día Internacional de la Mujer, ASIMET confirma su compromiso de avanzar hacia un país más equitativo en materia de inclusión y participación laboral.
Con casi 2.700 toneladas de excedentes metálicos revalorizados desde dos de las operaciones de ENAMI, Magotteaux entregó a la compañía minera los reconocimientos por Compromiso Circular en minería, al generar una alianza entre ambas empresas que buscó potenciar la economía circular dentro de la industria, minimizando pasivos ambientales, y mejorando los índices de sustentabilidad de ambas partes.
Excedentes metálicos como calderas, maquinarias y material ferroviario, entre otros, fueron algunos de los materiales valorizados desde Planta Matta y Fundición Hernán Videla Lira (FHVL) – ambas operaciones de ENAMI –, y que hoy son parte de la materia prima esencial para la manufactura de medios de molienda para la minería nacional, incluyendo a ENAMI también como usuario de este producto.
Rodrigo García, Subgerente de Operaciones Magotteaux, comentó que “la eliminación de patios históricos de chatarra no sólo es un beneficio para mejorar la seguridad en la operación, sino también para mejorar los indicadores en sustentabilidad, potenciando así el círculo virtuoso de la economía circular en minería”, señalando también que “ENAMI hoy es uno de nuestros clientes con los que la circularidad se cumple al cien por ciento”.
Adicional a esto, Cristian Abarca, Gerente de Logística y Abastecimiento Magotteaux, agregó que “cada vez más, nuestros clientes están confiando en este modelo operacional, y nos enorgullece cumplir con ellos estos resultados, así como compartirlos en la industria para que el concepto de economía circular siga creciendo en la minería”.
Por su parte, el gerente de la Fundición Paipote, Hernán Santander González destacó que esta es una de las tantas iniciativas que la Empresa Nacional de Minería viene realizando, con el propósito de atender los desafíos medioambientales y sociales que le permitirán a la empresa proyectarse, para los próximos 50 años.
“Estamos empeñados en poder dar un salto cualitativo que lleve a la Empresa Nacional de Minería, a ser una empresa viable y respetuosa del ambiente, así como también de toda su comunidad. Este es un compromiso que hemos ido
adquiriendo con nuestros sindicatos, trabajadores y trabajadoras e incluso con nuestras empresas prestadoras de servicio”, precisó el ejecutivo, quien dijo estar satisfecho por el haber cumplido otro hito en tal sentido.
Magotteaux, empresa del Grupo Sigdo Koppers, hoy es un socio estratégico para el desarrollo de la economía circular en minería desde la valorización de excedentes metálicos, transformándolos en materia prima esencial para la fabricación de unos de los insumos más críticos de la industria.
Durante el año 2022, la firma sumó variadas acciones de relacionamiento con la comunidad, en línea con su compromiso social.
Entre los objetivos de Magotteaux no sólo se encuentra el impulsar la economía circular en minería, sino también ser una empresa comprometida con sus comunidades cercanas. Por esto, es que durante el 2022 la compañía realizó múltiples acciones, destacando las actividades realizadas con establecimientos educacionales y con el municipio de Til Til, comuna donde se encuentra su planta productiva en la Región Metropolitana.
“Para la compañía es esencial la relación constante con las comunidades cercanas, por lo que nuestras actividades van en línea con un plan de relacionamiento comunitario, donde el aporte a la comuna se traduzca en apoyo para las escuelas, juntas de vecinos y otras entidades locales”, detalló Patricio Moreno, Gerente HSEC de Magotteaux, agregando además que “muchas de estas actividades surgen de la constante interacción entre la comunidad y la entidad, llegando directamente desde los vecinos”.
Por otro lado, la colaboración de la compañía en instancias de emergencia – como los últimos incendios forestales que afectaron a la comuna – también forman parte del compromiso de la firma con su entorno social. Así es como, en los últimos eventos de esta índole, Magotteaux apoyó con camiones aljibes, además de entregar árboles nativos para las localidades de Caleu y Huertos Familiares en contexto del soporte al desarrollo de las celebraciones navideñas que el municipio organizó a fines del 2022 en múltiples localidades de la comuna.
Buen vecino
Bajo la premisa de ser un buen vecino corporativo, la compañía participó durante el 2022 de las dos jornadas de limpieza de microbasurales realizadas en la localidad de Huertos Familiares, y organizadas por el municipio, logrando dar destino a 202.000 kilos aproximados de desechos ubicados en distintos puntos del sector. Junto a otras empresas con operaciones en la zona, el objetivo de estas actividades fue aportar con materiales para la eliminación de residuos y escombros en áreas específicas, además de generar voluntariado entre los trabajadores, y donde Magotteaux además apoyó con su camión eléctrico en la recuperación de la chatarra generada.
Por otro lado, y en relación con el aporte educacional, la firma también realizó mejoras en salas de clases del Liceo de Huertos Familiares, además de la donación de un instrumento musical requerido por el Liceo Polivalente Manuel Rodríguez para la realización de talleres especiales, establecimiento donde también se entregaron becas educacionales a través de Fundación Chile Dual, llegando a casi 60 alumnos, y sumando un total de 3.300 horas impartidas en cursos de diferentes especialidades como construcción, metalurgia extractiva y administración.
Magotteaux, empresa del Grupo Sigdo Koppers, promueve dentro de sus valores corporativos la empleabilidad local, siendo un 60% de la dotación contratada en Til Til, residentes de las comunas donde se encuentran las operaciones, además de alcanzar un 70% de empleo indirecto entre la Región metropolitana y de Valparaíso.
ENAER, empresa socia de ASIMET, quiere hacer partícipe al resto de los asociados del proceso de Licitación Pública N°75/2023 para la “Contratación del diseño y fabricación de plataformas de trabajo para mantenimiento de aeronaves HÉRCULES C/KC-130”.
Para ENAER, es de gran interés efectuar este tipo de plataformas a nivel nacional, permitiendo el desarrollo en la Industria y generando la posibilidad de futuros negocios.
La entrega de Bases Administrativas y Técnicas es hasta el 07 de marzo y se encuentra prevista una visita Técnica en las instalaciones de ENAER para el día 14 de marzo, en donde se aclararán dudas y se presentará en terreno lo que se requiere.
Los socios interesados en participar, favor tomar contacto vía correo electrónico: licitaciones.contratos@enaer.cl o al teléfono 2 2383 1717.
Solicitud formal del Director Ejecutivo (S) de ENAER, Sr. Rodrigo San Román Cuñado: Carta por Licitación de Enaer para Asimet
Ambas compañías trabajaron en la creación de un proyecto de aire comprimido, que se alinea con nuestro propósito de tener una producción de acero «verde» y más eficiente en consumos de energía.
La alianza fue impulsada por la necesidad de Huachipato de tener nuevas formas de ahorrar energía, teniendo sistemas más eficientes con un menor costo de operación y asegurando la máxima continuidad operacional.
Así lo confirmó Paulo Bruno, Country Manager de Atlas Copco, quien añadió que: “Para Atlas Copco este proyecto es un hito, no solo por la gran capacidad de producción de aire exento de aceite, sino que también por el hecho de compartir con Huachipato el propósito de contribuir a una industria aún más sostenible y hacia un futuro más verde para nuestras generaciones”.
Por su parte, Marisol Montaña, Superintendenta de Energía y Suministros, expresó que la empresa contratada se ajustó de la mejor manera a lo solicitado. La necesidad de Huachipato era tener dos polos con en sistemas independientes de suministro de aire comprimido, destacando que, al tener equipos más eficientes, se disminuye el consumo de energía eléctrica.
“Uno de los aspectos más importantes de este proyecto tiene que ver con la eficiencia energética. Este sistema de compresores tiene menor consumo de energía y todo este sistema de control que se ofrece nos va a permitir generar ahorros de energía”, comentó la Superintendenta.
Estas dos plantas de generación de aire comprimido sin aceite se encuentran en la Zona Norte y Zona Sur de Huachipato y cuentan con equipos que son monitoreados remotamente. Además, se instalaron equipos de respaldo en la planta y una flota lista para despacho en caso de emergencias.
“Los modelos de equipos con velocidad variable, la flexibilidad en la construcción y el contrato, permiten expandir la capacidad de las plantas de acuerdo con la demanda y necesidad del cliente sin un consumo mayor relativo de energía”, explicó Natalia Garrido, Gerenta de Venta de Atlas Copco.
Los beneficios energéticos que este sistema otorga podrán ser observados durante los próximos 5 años de colaboración con la compañía. “Esta es una alianza que dará aún más frutos para ambas empresas una vez que nos mantengamos alineados con nuestros propósitos, que son brindar las soluciones a la medida más adecuada para las necesidades de cada cliente”, finalizó Paulo Bruno.
Los sueldos de los chilenos recibieron un duro golpe el año pasado producto de la fuerte alza de los precios en el país.
La fuerte inflación que afectó -y sigue golpeando- al país en 2022 significó un duro perjuicio al poder adquisitivo de los chilenos.
Lo anterior, lo reflejó esta mañana el Instituto Nacional de Estadísticas (INE) a través de su Índice de Remuneraciones Reales -que mide la evolución de las remuneraciones ajustadas por la variación mensual del Índice de Precios al Consumidor (IPC)-, informando una caída acumulada de 1,7% en el sueldo real de las personas al cierre del año pasado.
Por otra parte, sin considerar la inflación, las remuneraciones registraron un alza de 10,8% en doce meses -menor al IPC de 12,8% con el que terminó 2022-, mientras que el costo de la mano de obra subió 10,5% el año pasado.
Por sector económico, el ente estadístico indicó que comercio, industria manufacturera, actividades financieras y de seguros y minería consignaron las mayores incidencias anuales positivas en ambos indicadores.
La remuneración media por hora ordinaria fue $6.162, anotando un alza interanual de 10,6%. Este valor se ubicó en $5.847 para las mujeres, lo que significó una variación anual de 11,1%, mientras que para los hombres se situó en $6.435, registrando un aumento de 10,3% en el mismo período.
El costo medio de la mano de obra por hora total fue $7.112, consignando un crecimiento de 10,4% en doce meses. Este valor se ubicó en $6.750 para las mujeres, lo que implicó un incremento interanual de 11,1%, y de $7.428 para los hombres, registrando un alza de 9,9% en el mismo período.
La brecha de género de la remuneración media por hora ordinaria fue -9,2%, mientras que la del costo medio de la mano de obra por hora total fue -9,1%.
Fuente: Diario Financiero, febrero 07 de 2023